Oferty pracy

Fundacja, której celem jest aktywizacja społeczna i zawodowa osób wykluczonych z rynku pracy, w tym osób z niepełnosprawnościami poszukuje osoby na stanowisko psychologa.

Miejsce pracy: Rzeszów

Oferujemy:

• atrakcyjny system wynagrodzeń,
• praca w stabilnej organizacji, która działa nieprzerwanie od ponad 9 lat,
• możliwości rozwoju i podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach,
• możliwość awansu zawodowego,                                                                          
• elastyczny wymiar czasu pracy, dostosowany do potrzeb realizowanego wsparcia,
• dowolność w realizacji zleconych godzin (ilościowo jak i czasowo),
• zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie.

Obowiązki:

• pomoc w rozwiązywaniu problemów i kryzysów natury psychologicznej osób z niepełnosprawnościami,
• sformułowanie problemu i ukierunkowanie na poprawę jakości funkcjonowania osób z niepełnosprawnością,
• opracowywanie diagnoz psychologicznych,
• motywowania osób z niepełnosprawnościami do usamodzielniania się oraz wsparcia w pokonywaniu kryzysów psychologicznych;
• wzmacnianie poczucia własnej wartości osób z niepełnosprawnościami,
• przeprowadzanie testów i pomiarów psychologicznych oraz dokonywania interpretacji otrzymanych wyników,
• pomoc w przełamywaniu barier związanych z podjęciem aktywności społeczno-zawodowej,
• wspieranie w pokonywaniu barier psychologicznych związanych z niepełnosprawnością.

Wymagania niezbędne:

• ukończone studia wyższe z zakresu psychologii,
• doświadczenie zawodowe w zakresie świadczenia poradnictwa psychologicznego,
• bardzo dobra obsługa urządzeń biurowych, komputera, pakietu MS Office,
• empatia oraz obiektywizm i tolerancja, odpowiedzialność, samokontrola,
• wysoka kultura osobista.

Wymagania dodatkowe:

• mile widziane doświadczenie zawodowe w świadczeniu wsparcia dla osób z niepełnosprawnościami,
• posiadanie kompetencji społecznych, cech osobowości i zainteresowań warunkujących powodzenie w realizacji poradnictwa,
• praktyczna umiejętność udzielania porad,
• posiadanie umiejętności nawiązywania kontaktów z ludźmi oraz przekonywania i obserwacji,
• sumienność i zaangażowanie w wykonywane zadania,
• znajomość idei zatrudnienia wspomaganego,
• wiedza na temat problematyki rozwoju zawodowego,
• umiejętność tworzenia atmosfery zaufania i akceptacji.

Prosimy o przesyłanie w wiadomości CV zawierające klauzulę poufności.

Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.